26.03.2019

 

Кейс-клуб «Рабочие практики взаимодействия с IT-персоналом»

Мы в очередной раз поняли – найти компетентного IT-шника непросто, сложнее, пожалуй, только мотивировать его работать на компанию долго и счастливо. Но, если знать особенности рекрутинга и взаимодействия с IT-специалистами, то задача по поиску становится вполне осуществимой, а союз работодателя и сотрудника – крепким и долговечным.

На нашем кейс-клубе мы обсудили:

  • Как находить нужных IT-специалистов
  • Как обеспечить работу IT-персонала с 90% 100% отдачей
  • Как помочь сотруднику сохранить рабочий энтузиазм на протяжении долгого времени
  • Как привлечь IT-персонал к сотрудничеству
  • Как уволить, но остаться друзьями и минимизировать риски для компании

Нашим экспертом был:

Станислав Шевченко – практикующий консультант, более 30 лет в индустрии IT, 25 лет занимается IT-безопасностью. В послужном списке: Российская Товарно-Сырьевая Биржа, Московский завод «Кристалл», Лаборатория Касперского, СНС Холдинг. Опыт руководства коллективом более 800 человек.

Фото с мероприятия доступны по ссылке.

Полезная информация

Для прессы

Статьи

Поделиться в сети